PT Dan Liris dengan bangga menandai peringatan 51 tahun sejak didirikan pada 25 April 1974 oleh Bapak Handoko dan Bapak Handiman Tjokrosaputro, sebagai bagian dari kelanjutan warisan keluarga yang telah dirintis oleh generasi pertama, Bapak Kasom Tjokrosaputro.
Nama Dan Liris diambil dari ungkapan Jawa Udan Liris, yang berarti “hujan rintik-rintik” – simbol pertumbuhan yang stabil dan penuh makna, seperti hujan ringan yang menyuburkan tanaman agar tumbuh kuat. Semangat ini terus menjadi panduan dalam visi kami untuk pertumbuhan yang berkelanjutan dan konsisten.
Saat ini, di bawah kepemimpinan generasi ketiga, Ibu Michelle Tjokrosaputro – dengan dukungan lebih dari 5.000 karyawan dan arahan dari Ibu I.P. Elizabeth Sindoro – PT Dan Liris terus menjadi pemimpin di industri tekstil dan garmen Indonesia.
Menghadapi tantangan dunia usaha yang semakin kompetitif, Dan Liris mengadopsi transformasi berani menuju Industri 4.0 dengan berfokus pada Digitalisasi, Inovasi, dan Keberlanjutan. Tiga pilar ini menjadi inti dari komitmen kami terhadap praktik bisnis yang bertanggung jawab dan pelestarian lingkungan.
Transformasi digital kami mencakup pemanfaatan teknologi seperti Internet of Things (IoT), analitik data, dan kecerdasan buatan (AI) untuk meningkatkan efisiensi, mengurangi limbah, dan mengoptimalkan penggunaan sumber daya. Di sisi keberlanjutan, Dan Liris telah mengimplementasikan penggunaan bahan ramah lingkungan, energi terbarukan, dan teknik produksi yang berkelanjutan.
Perayaan ulang tahun ke-51 ini menjadi momen refleksi atas pencapaian yang telah diraih dan semangat untuk menyambut masa depan. Rangkaian acara perayaan difokuskan pada mempererat kebersamaan dan kreativitas karyawan, sekaligus meluncurkan berbagai inisiatif baru:
Peluncuran Seragam Baru
Setelah hampir dua dekade, Dan Liris memperkenalkan seragam baru berwarna biru dan putih yang merepresentasikan semangat baru di seluruh jajaran karyawan. Dalam suasana perayaan ini, makan siang gratis juga diberikan kepada seluruh karyawan.
Fun Run 5,1K
Untuk mendorong gaya hidup sehat, kegiatan fun run sejauh 5,1 km di sekitar area Dan Liris diadakan sebagai wujud kepedulian terhadap kesehatan dan produktivitas karyawan.
Lomba-Lomba Kreatif
Berbagai kompetisi seperti menghias tumpeng, cipta lagu pop, voli, dan lomba TikTok diselenggarakan untuk memberi ruang bagi karyawan mengekspresikan bakat mereka serta menyeimbangkan antara pekerjaan dan hobi.
Bazaar dan Pentas Seni
Bazaar produk Dan Liris Group dan stan kuliner dari karyawan memberikan kesempatan untuk menampilkan kreativitas dan keahlian mereka. Sementara pentas seni menjadi ajang unjuk bakat dari setiap unit kerja, mempererat semangat kebersamaan.
